Cumplimiento de la Ley 19.587 y el Decreto 351/79 para industrias y pymes de Entre Ríos, con firma de ingeniera laboral matriculada.
Visita mensual a planta, documentación ante la ART y capacitaciones del personal.
La ART te hizo una observación o te mandó una intimación con plazo.
Tenés personal en planta y no tenés asignado un servicio de Seguridad e Higiene.
Un cliente grande te pide la documentación de seguridad para poder trabajar con vos.
Hubo un accidente y necesitás la investigación y las medidas correctivas documentadas.
Visita mensual a planta con relevamiento y registro de lo observado.
Programa anual de prevención y legajo técnico de seguridad e higiene.
Relevamiento General de Riesgos Laborales y relevamiento de agentes de riesgo ante la ART.
Capacitaciones obligatorias según Res. SRT 905/15, con registro de asistencia.
Procedimientos de trabajo seguro, nómina de elementos de protección por puesto y plan de evacuación.
Investigación de accidentes e incidentes, y estadísticas de accidentología.
Contrato vigente con la ART y último formulario de relevamiento presentado.
Nómina de personal por puesto y sector.
Plano o croquis de la planta, aunque sea a mano.
Observaciones o intimaciones recibidas, si las hay.
El relevamiento inicial se hace en una visita. La documentación de base (programa de prevención, legajo técnico y relevamiento de riesgos) queda armada entre dos y cuatro semanas según el tamaño de la planta. Si hay una intimación con plazo corriendo, le damos prioridad a este tema.
Ing. Nancy V. Hoffmann, ingeniera industrial e ingeniera laboral, matrícula CIEER N° 41755 y 41756, habilitada para el ejercicio profesional en higiene y seguridad en el trabajo.
La documentación se presenta visada y firmada.
Si tenés un plazo corriendo, escribime y lo vemos hoy.
